Le compte personnel de formation est un dispositif de la formation professionnelle qui accompagne les personnels dans la construction de leur parcours. Il permet d’acquérir un crédit d’heures qui peut être mobilisé, avec l’accord de l’employeur, afin de suivre des actions de formation et faciliter la mise en œuvre d’un projet d’évolution professionnelle. Ce projet peut s’inscrire dans le cadre d’une mobilité, d’une promotion ou d’une reconversion professionnelle, y compris vers le secteur privé. Il peut, dans cette perspective, être utilisé pour accéder à un diplôme, un titre professionnel ou une certification, ou également pour développer les compétences nécessaires à la concrétisation d’un projet à court ou moyen terme.
Du 20 février au 25 avril 2023 : constitution et dépôt du dossier sur Colibris, pour un départ en formation entre le 1er juillet et le 31 décembre 2023 (sous réserve de l'accord de la commission académique).
A consulter avant toute demande : la circulaire et son annexe, ainsi que les infographies se trouvant ci-dessous.
Quelle est la démarche pour mobiliser son CPF ?
Le compte personnel de formation : la démarche
Une idée, un projet : j'ai envie ou je ressens le besoin d'évoluer professionnellement.
Un accompagnement : je me fais accompagner dans la construction de mon projet par un conseiller RH de proximité.
La recherche de formations : je cherche une formation me permettant de concrétiser mon projet d'évolution professionnelle.
La réglementation : je prends connaissance de la circulaire : projets et formations éligibles, modalités de mobilisation, prise en charge financière...
La campagne de mobilisation du CPF : je constitue mon dossier je le dépose sur Colibris.
La décision de l'employeur : la commission académique étudie ma demande et accorde ou non la mobilisation du CPF au regard des critères énoncés dans la circulaire.
Ma formation : j'entre en formation ! La prise en charge financière est conditionnée à mon assiduité.
Qui sont les interlocuteurs pour mener à bien son projet ?
Les interlocuteurs :
ProxiRH : construisez votre projet d'évolution professionnelle avec l'appui d'un conseiller.
Mon Compte Formation : consultez votre compteur CPF et l'historique de son alimentation (caisse des dépôts et des consignations) : 09 70 82 35 50
Organismes de formation : prenez contact avec un ou plusieurs organismes de formation, réalisez un ou plusieurs devis.
Vote supérieur hiérarchique : faîtes part de votre projet à votre supérieur hiérarchique. Celui-ci peut vous conseiller. Il sera amené à émettre un avis sur votre demande de mobilisation du CPF.
EAFC : prenez contact avec l'EAFC pour tout renseignement relatif à la démarche de mobilisation du CPF : eacf-rh-cpf@ac-lyon.fr
Le CPF peut être mobilisé pour la mise en oeuvre d'un projet d'évolution professionnelle dans le cadre :
d'une mobilité fonctionnelle
de l'accès à de nouvelles responsabilités
d'une reconversion
de l'anticipation d'une inaptitude à l'exercice de l'emploi actuel
Leviers pour concrétiser ce projet :
la formation
la validation des acquis de l'expérience (VAE)
la préparation aux concours et examens
le bilan de compétences
Hors champ réglementaire CPF :
les projets visant, par la formation :
le développement de compétences utiles à son emploi actuel
le développement personnel
Sous condition d'accord de l'employeur, prise en charge des frais pédagogiques à hauteur de 25 € / heure acquise au titre du CPF et dans la limite de 1500€ par agent et par année scolaire. Le montant est porté à 2500€ pour les projets relatifs à l'anticipation d'une inaptitude et pour les agents de catégorie C sans diplômes de niveau 3 ou plus.