Ain - Professionnels de l'éducation

Enseignants du 1er degré

Les circulaires départementales et autres informations relatives à la carrière ou aux modalités d'exercice des enseignants
sont depuis cette rentrée scolaire 2020/2021, accessibles via le portail Idéal

Concours, Métiers, RH

Campagne d'intégration dans le corps des professeurs des écoles pour 2025

Professeurs des écoles stagiaires

Vous trouverez ci-dessous les informations générales portant sur les modalités d'affectation, de renoncement au concours, les éléments d'informations sur la paie et du reclassement. Vous devez nous retourner votre dossier administratif et financier, au plus tard, le jeudi 10 juillet 2025.

Concernant la MGEN

https://www.mgen.fr/login-adherent/la-securite-sociale-avec-mgen/droits…

Évolution de carrière

Campagne d'avancement

Résultats de la campagne d'avancement 2025

La Division des Personnels Enseignants du 1er degré reste à votre disposition pour tout complément d'information.

Résultats Liste d'aptitude Directeur ou Directrice d'école rentrée scolaire 2026

Campagne d'inscription à la LA DE (Liste d'Aptitude Directeur d’École) 2026

Mouvement inter-départemental et POP rentrée scolaire 2026 1er degré public

Circulaire relative à la mobilité des personnels enseignants du premier degré public des mouvements inter-départemental et POP au titre de la rentrée scolaire 2026

Mouvement intra-départemental 2026 des enseignants 1er degré public de l'Ain

Mouvement complémentaire INEAT-EXEAT

Postes à profil 2026

Tableaux d'avancement

Avancement au grade de la hors classe Avancement au grade de la classe exceptionnelle Avancement à l'échelon spécial de la classe exceptionnelle Avancement au grade de professeur des écoles
Accès au Bulletin Officiel Accès au Bulletin Officiel Accès au Bulletin Officiel  

 

  • Tableau d’avancement à l’avancement accéléré des professeurs des écoles de l’Ain 7ème échelon 2026 :
  • Tableau d’avancement à l’avancement accéléré des professeurs des écoles de l’Ain 9ème échelon 2026 :

Retraites

Accéder à la page [Admission à la retraite]

Modification de domiciliation bancaire

Cumuls d'activités, congés, disponibilités, accidents de service, aménagements

Cumul d'activité

Vous devez déposer votre demande de cumul d'activité 2 mois avant le début de l'activité envisagée via le portail Colibris ici

Aménagement du poste de travail - PACD - PALD - Allègement de service  2025-2026

Vous pouvez déposer votre demande de PACD-PALD du mercredi 17 décembre 2025 jusqu'au vendredi 30 janvier 2026 via le portail Colibri ici

Disponibilité et réintégration

Vous pouvez déposer votre demande de mise en disponibilité ou de réintégration du mercredi 12 novembre 2025 jusqu'au mercredi 14 janvier 2026 12h via le portail Colibri ici

Temps partiels

Vous devez déposer votre demande de temps partiel avant le 31 mars 2026 sur le portail Colibri en cliquant sur le lien suivant

  • TEMPS PARTIEL EN COURS D'ANNÉE

Vous pouvez déposer une demande de reprise en cours d'année à temps partiel 2 mois avant la date souhaitée sur le portail Colibri en cliquant sur le lien suivant :

https://demarches-lyon.colibris.education.gouv.fr/d01-diper-temps-partiel-reprise-en-cours-d-annee-2025/

Demande de congé : autorisations d'absence des personnels enseignant du département de l'Ain

Congé de formation professionnelle

Vous pouvez déposer votre demande de congé de formation professionnelle du mercredi 12 novembre 2025 jusqu'au mercredi 14 janvier 2026 12h via le portail Colibri en cliquant sur le lien suivant : 

https://demarches-lyon.colibris.education.gouv.fr/d01-diper-conge-de-formation-professionnelle-campagne-2026/

Congés bonifiés

 Temps partiel thérapeutique

Le temps partiel thérapeutique est une modalité particulière d’exercice des fonctions justifiée par l’état de santé de l’agent.

Référence : décret n°2021-997 du 28 juillet 2021 relatif au temps partiel pour raison thérapeutique dans la fonction publique d’Etat

1- Les modalités d'octroi et de renouvellement du temps partiel thérapeutique

Cette modalité est ouverte à tous les fonctionnaires titulaires, stagiaires et les agents contractuels.  

La quotité de temps de travail est fixée à 50%, 75% ou 80% de la durée de service hebdomadaire.
Le TPT est demandé par période de 1 à 3 mois, renouvelable dans la limite d’une année.

L’agent bénéficiant de cette modalité perçoit l’intégralité de son traitement.

Pour les fonctionnaires stagiaires, cette modalité s’applique sauf dans le cas où le stage comporte un enseignement professionnel ou doit être accompli dans un établissement de formation.

Pour les agents contractuels, la demande de TPT doit être réalisée auprès de la sécurité sociale, sous couvert du supérieur hiérarchique.

2- Première demande de TPT au cours de votre carrière

Il convient de télécharger le formulaire ci-dessous de première demande de TPT. Ce formulaire comprend l’avis du médecin traitant du demandeur.

Ce formulaire doit être adressé par mail ou courrier à la DIPER (division des personnels de la DSDEN de l’Ain) environ 10 jours avant le début de la date souhaitée

La DIPER instruira le dossier et transmettra la décision dans les meilleurs délais. Un message sera également envoyé à votre supérieur hiérarchique.

3- Renouvellement de la période de TPT

Il convient d’utiliser le formulaire ci-dessous de renouvellement de demande de TPT. Ce formulaire comprend l’avis du médecin traitant et d’un médecin agréé. Le demandeur doit prendre rendez-vous directement avec le médecin agréé de son choix (qui ne peut être son médecin traitant) qui figure dans les listes disponibles ci-dessous. Il n’y a pas lieu d’avancer les frais de consultation mais de fournir le formulaire de prise en charge des honoraires disponible ci-dessous.

L’ensemble des pièces doit être ensuite envoyé par mail ou courrier à la DIPER environ 1 mois avant le début de la date souhaitée de TPT, sous couvert de votre supérieur hiérarchique.

La DIPER instruira le dossier et transmettra la décision dans les meilleurs délais. Un message sera également envoyé à votre supérieur hiérarchique.

Attention : pour que la DIPER puisse procéder au remboursement de consultation du médecin agréé, la fiche de prise en charge des honoraires médicaux doit être transmis uniquement par courrier à l’adresse postale.

4- Reprise à temps complet

Lorsqu'une reprise de vos fonctions à temps complet est envisagée à la fin de la période de TPT, il est important d'informer la DIPER par mail ou courrier, sous couvert de votre supérieur hiérarchique. Cette information permettra un meilleur suivi du dossier au sein des services.

Congés et accidents de service

 A compter du 1er janvier 2018, le premier jour de congé maladie ordinaire constitue le délai de carence pendant lequel l'employeur ne verse aucune rémunération.

Site de l'assurance maladie

Rémunération et avantages familiaux

Supplément familial de traitement (SFT)

Abonnements transports

Retenue sur salaire service non fait

Relevés de conclusions

Mise à jour : mai 2026