RESSOURCES HUMAINES
RESSOURCES HUMAINES
MANAGEMENT
[PF-LYO-980] L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL ET DE FORMATION
Description : Contenu du parcours de formation : Parcours destiné à tous les personnels d'encadrement qui ont à mener des entretiens professionnels. Il s'agira d'optimiser votre démarche d'accompagnement des agents sous votre responsabilité, en particulier dans leur développement professionnel et leur montée en compétences. Durée : 12 heures Public cible : Personnels d'encadrement menant des entretiens professionnels (chefs de service, chefs d'établissement, SG d'EPLE, ...) CANDIDATURE INDIVIDUELLE
Durée totale obligatoire du parcours : 13 heures
Modules de formation
Durée : 9 heures
Obligatoire
Module de transférabilité
Durée : 4 heures
Obligatoire
Module de personnalisation
Facultatif
[PF-LYO-968] FORMATION DE MANAGERS BIS NIVEAU 1
Description : Contenu du parcours de formation : Se professionnaliser dans les fonctions de manager afin de créer un collectif de travail Acquérir les outils et méthodes d'animation d'équipe Mieux appréhender les situations pré-conflictuelles et savoir les gérer Public cible : Tout personnel en situation d'encadrement Durée : 15 heures
Durée totale obligatoire du parcours : 15 heures
MODULE DE FORMATION
Durée : 12 heures
Obligatoire
MODULE DE TRANSFERABILITE
Durée : 3 heures
Obligatoire
MODULE DE PERSONNALISATION
Facultatif
Mise à jour : janvier 2026